Розрахунок фондів оплати праці й середньомісячної зарплати

Фонд основної зарплати основних робітників за рік розраховується по формулі:

(грн.) (14)

де, - годинна тарифна ставка основних робітників по I розряду (приймається за даними базового підприємства), 5,45 грн.;

- середній тарифний коефіцієнт по відділенню;

Косн - чисельність основних робітників.

Середній тарифний коефіцієнт розраховується по формулі:

(15)

де, Ri

- чисельність робітників, чол; i - розряди;

- тарифний коефіцієнт робітника;

- чисельність основних робітніків

За даними базового підприємства тарифний коефіцієнт і-го розряду знаходиться в таблиці 2.2.

Виходячи з цього:

Тоді фонд основної заробітної плати основних робітників складе:

Фосн = 5,45×1723×1,388×42 = 547 419,8 (грн.)

Таблиця 2.2 Тарифний коефіцієнт І-го розряд

Фонд додаткової зарплати включає оплату відпустки, доплати за надстрокову роботу, роботу у вихідні, святкові дні, у нічний час, а також преміальні виплати.

Цей фонд розраховується по формулі:

(16)

де, Кд - коефіцієнт, що враховує доплати, (приймається за даними базового підприємства 0,252).

Фонд річної зарплати основних робітників розраховується по формулі:

(грн.) (17)

Середньомісячна заробітна плата одного робітника у відділенні дорівнює:

(грн.) (18)

Дані розрахунків зведені в таблицю 2.3

Розрахунок фондів оплати праці додаткових робітників

Фонд річної зарплати допоміжних робітників розраховується по формулі:

(грн.) (19)

Годинна тарифна ставка 1-го розряду по даним базового підприємства дорівнює 5,45 грн. Коефіцієнт, що враховує доплати Кд згідно базового підприємства дорівнює 0,252.

Середній тарифний коефіцієнт розраховую за формулою:

(20)

де, Ri

- чисельність робітників, чол; i - розряди;

- тарифний коефіцієнт робітника;

- чисельність допоміжних робітніків

Тоді фонд основної заробітної плати для допоміжних робітників на рік складе:

Фосн = 5,45×1723×1,402×21 = 346 141,3 (грн.)

Середньомісячна зарплата одного допоміжного робітника дорівнює:

(грн.) (21)

Дані розрахунків зведені в таблицю 2.3

Річний фонд зарплати керівників відділення

Річний фонд зарплати розраховується по формулі:

(грн.) (22)

де, Од - місячний посадовий оклад;кер - чисельність керівників.

ФЗП = (1 800∙2+2 000∙1) ∙12 = 67 200 (грн)

Средньомісячна зарплата керівників становить:

(грн.) (23)

де, ФЗП - річний фонд заробітної плати керівників, грн.;кер - чисельність керівників.

ЗПср. м. =

Подібні статті по економіці

Роль держави у забезпеченні зайнятості та регулювання відтворення робочої сили
Сьогодні питання ринку праці є однією з найактуальніших тем для дослідження. Це зумовлено тим, що в сучасних умовах розвитку економіки особливої актуальності набувають проблеми ефективної зайнятості населення, створення ринку робочої ...

Проблеми регіонального розвитку і розміщення житлово-комунального господарства Донецького економічного району
Актуальність теми дослідження курсової роботи полягає у тому, що житлово-комунальне господарство є однією з найважливіших та пріоритетних сфер господарського комплексу України, яка забезпечує його життєдіяльність та значно впливає на ...